----公司召開2021年“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)會(huì)暨第三屆“雙圓杯”（2022年度）職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)----
公司黨委自2019年統(tǒng)一部署，由公司工會(huì)主辦，由經(jīng)營(yíng)部、總工辦、安全組具體組織開展了第一、二屆“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)，取得了良好的效果，受到公司員工的廣泛歡迎。
為了促進(jìn)部門間交流，繼續(xù)辦好第三屆“雙圓杯”（2022年度）職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)，公司于2022年1月13日上午組織召開了2021年度“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)會(huì)暨第三屆“雙圓杯”（2022年度）職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)線上啟動(dòng)會(huì)，再次拉開“雙圓杯”競(jìng)賽帷幕。
會(huì)議由公司黨委、工會(huì)主持，公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、主辦部門及各咨詢監(jiān)理部、事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)參加了總結(jié)交流會(huì)及啟動(dòng)儀式。
工會(huì)副主席對(duì)2021年度“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)情況進(jìn)行了總結(jié)，通報(bào)了各部門參與度與獲獎(jiǎng)情況:公司總工辦及12個(gè)咨詢監(jiān)理部參與并組織了多個(gè)專業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)近50項(xiàng)次，參與人數(shù)近千人次。根據(jù)部門申報(bào)成果，按每專業(yè)公司獎(jiǎng)勵(lì)一次的原則，公司獎(jiǎng)勵(lì)296人次，共計(jì)79900元，重復(fù)的專業(yè)競(jìng)賽由咨詢監(jiān)理部自行獎(jiǎng)勵(lì)。
優(yōu)秀組織部門進(jìn)行了競(jìng)賽成果交流，參賽員工通過競(jìng)賽，使專業(yè)技能得到了提升。通過競(jìng)賽，也涌現(xiàn)出了教材制作、主講授課、組織學(xué)習(xí)、多樣運(yùn)營(yíng)等方面人才，可加以鼓勵(lì)，在組織中發(fā)揮更大更長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值。
各參會(huì)部門主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2021年度“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，對(duì)每個(gè)部門的競(jìng)賽活動(dòng)的組織、成果的生成、活動(dòng)收獲等，都進(jìn)行了充分的肯定，希望下一屆競(jìng)賽活動(dòng)更加全面，每個(gè)參與的員工都能夠提高專業(yè)技能，競(jìng)賽成果應(yīng)用于工作指導(dǎo)。
黨委書記、工會(huì)主席對(duì)2021年度“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)做出了高度評(píng)價(jià)：“近實(shí)戰(zhàn)！解渴！好用！”同時(shí)，對(duì)第三屆“雙圓杯”（2022年度）職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)提出建議：希望部門之間交流互鑒，共同提高，促進(jìn)競(jìng)賽水平，提高公司競(jìng)爭(zhēng)力。
會(huì)議評(píng)選了部門優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，頒發(fā)獲獎(jiǎng)證書，并對(duì)獲獎(jiǎng)部門進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。獲獎(jiǎng)名單如下：
董事長(zhǎng)在交流會(huì)上，對(duì)2021年度“雙圓杯”職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)成果表示：“驚喜！”并對(duì)一下屆競(jìng)賽活動(dòng)提出了三點(diǎn)希望：第一，希望部門專家在競(jìng)賽活動(dòng)中發(fā)揮更大作用；第二，希望競(jìng)賽內(nèi)容更加豐富；第三，希望競(jìng)賽成果在公司審核完成后，形成“雙圓學(xué)堂”學(xué)習(xí)專欄的系列成果展示在公司網(wǎng)站上。
最后，由董事長(zhǎng)宣布第三屆“雙圓杯”（2022年度）職工知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)啟動(dòng)！